工作性質：

• 熟悉HRM系統操作和管理(包括員工資料、薪金、MPF及薪俸稅等等)；
• 執行人力資源部工作包括招聘、入職離職、工傷及員工假期管理、人事關係等等；
• 協助制訂培訓計劃，執行績效考核制度，人事政策及程序並落實執行；
• 管理整個寫字樓人事及資源 ;
• 協助推動公司理念及企業文化形成 ;
• 監督及安排部門文書工作及活動安排；
• 完成上司其他指定工作

工作要求：

• 專上/學士學位及3年以上相關經驗；
• 熟悉香港僱傭條例及其他相關勞工法例；懂讀寫中，英文 ;
• 性格開朗、合群、良好溝通技巧及人際關係；
• 願意學習新事物，具獨立及有督導工作能力優先 ;
• 即時上班優先

福利：

• 年假14天
• 醫療津貼
• 銀行假期
• 花紅

➤ 工作時間：每週星期一至五

➤ 薪 金 : 面議

求職者可電郵履歷表及要求待遇到[via CTgoodjobs Apply Now]⁠⁡k

或按 【 [via CTgoodjobs Apply Now] 】 申請

• 申請人所提供的資料絕對保密，並只作與招聘有關用途